Consultant Transfer Pricing (m/w/d)
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Bereich
Weitere Berufe im Rechnungswesen
1 offene Stelle in diesem Bereich, sortiert nach Eingangsdatum. Der Bereich fasst die Tätigkeiten zusammen, unter denen die Anzeigen ausgeschrieben sind.
Offene Stellen
1 Anzeigen, angezeigt 1 bis 1
Was hier ausgeschrieben wird
Ausgezählt über die Anzeigen, die heute in diesem Bereich stehen. Die Werte ändern sich mit jedem Abgleich und sind eine Momentaufnahme des eigenen Bestands, keine Arbeitsmarktstatistik.
- Anzeigen im Bereich
- 1
- Homeoffice möglich
- 100 % (1)
- Teilzeit möglich
- 0 % (0)
Häufigste Orte
Jede Zahl ist ein Verweis auf genau diese Auswahl. Gezählt wird wie im Filter: eine Anzeige, die mehrere Orte nennt, steht in jeder dieser Zeilen, und ein Ort mit Zusatz zählt zu seiner Stadt. Die Spalte ist deshalb keine Aufteilung des Bestands – ihre Summe ist größer als die Zahl der Anzeigen.
Anstellungsarten
| Art | Anzeigen | Anteil |
|---|---|---|
| Feste Anstellung | 1 | 100 % |
Der Anteil bezieht sich auf alle Anzeigen des Bereichs. Anzeigen ohne Angabe zur Anstellungsart bleiben unberücksichtigt, deshalb ergeben die Werte nicht hundert Prozent.
Über diesen Bereich
Was hier gearbeitet wird
Auf dieser Seite steht im Augenblick nichts, und das ist die ehrlichste Auskunft, die sie geben kann. Der Bereich ist das Sammelbecken des Portals: Er nimmt die Anzeigen auf, die sich keinem der sechs Fachbereiche zuordnen lassen. Derzeit gibt es keine solche Anzeige. Jede einzelne Stelle dieses Portals nennt in ihrer Überschrift eine der zwanzig Rollen des Berufskatalogs und findet damit eine Fachseite.
Dass die Abdeckung vollständig ist, hat zwei Gründe, und beide liegen vor dieser Seite. Der erste ist das Fachgebiet selbst. Die Berufe des Rechnungswesens sind eine geschlossene Menge: geregelte Ausbildungs-, Fortbildungs- und Kammerberufe – Steuerfachangestellte, Steuerfachwirt, Steuerberater, Wirtschaftsprüfer, Bilanzbuchhalter, Finanzbuchhalter – und daneben die betrieblichen Funktionen Controlling, Entgeltabrechnung, Kreditoren, Debitoren, Anlagen, Hauptbuch und Konsolidierung. Es kommt praktisch kein neuer Beruf hinzu; es kommen neue Schreibweisen für dieselben.
Der zweite Grund ist die Auswahl der Anzeigen. Dieses Portal übernimmt aus dem gemeinsamen Bestand genau die Stellen, deren Titel ein Stichwort des Rechnungswesens trägt. Was hier ankommt, nennt sein Fach also bereits in der Überschrift – anders als in einem allgemeinen Stellenmarkt, in den Anzeigen über Orts- oder Einrichtungsnamen geraten und deren Titel dann alles Mögliche sagen.
Trotzdem bleibt der Bereich bestehen und trotzdem steht er in der Navigation. Er ist der Rückfallwert der Zuordnung, und der Feed liefert morgen andere Titel als heute. Eine leere Rubrik, die im Ernstfall greift, ist besser als eine Anzeige, die verschwindet, weil niemand eine Rubrik für sie vorgesehen hat.
Wann hier etwas landen würde
Drei Fälle sind denkbar, und sie führen zu unterschiedlichen Schlüssen.
Der erste: Eine Anzeige nennt im Titel nur den Arbeitgeber, den Ort oder eine Funktion ohne Fach – etwa eine Sachbearbeitung oder eine Assistenz "in unserer Verwaltung", bei der erst der Fließtext verrät, dass Buchhaltung gemeint ist. Solche Anzeigen sind keine eigene Berufsgruppe, sondern schlecht überschriebene Stellen. Sie zu lesen lohnt sich, aber ihr Titel hilft dabei nicht.
Der zweite: Ein Arbeitgeber erfindet ein Wort. Neue englische Bezeichnungen, Zusammensetzungen aus dem Haussprachgebrauch oder Kunstwörter für eine längst vorhandene Rolle kommen regelmäßig vor. Dann ist nicht der Bereich zu füllen, sondern der Berufskatalog nachzuziehen: Hinter dem neuen Wort steht eine der zwanzig Rollen.
Der dritte: Eine Stelle gerät über ein Stichwort herein, das in ihrem Titel etwas anderes bedeutet, und gehört fachlich in ein anderes Feld. Für sie gelten dann die Bedingungen dieses anderen Feldes, und dieses Portal ist nicht der richtige Ort, um sie zu suchen.
Wächst diese Seite also eines Tages, ist das kein Zuwachs an Stellen, sondern ein Hinweis: Der Katalog hat mit dem Sprachgebrauch der Arbeitgeber nicht Schritt gehalten.
Wo Sie stattdessen suchen
In den sechs Fachbereichen, und die Wahl ist einfacher, als sie aussieht. Steuern und Steuerberatung ist die Kanzleiwelt mit ihrer geordneten Laufbahn. Buchhaltung und Rechnungswesen ist das Hauptbuch und der Abschluss im Unternehmen. Controlling rechnet nach vorn statt nach hinten. Lohn, Gehalt und Entgeltabrechnung ist ein eigenes Rechtsgebiet mit festem Termin. Die Nebenbuchhaltung ist der zugänglichste Einstieg, und die kaufmännische Leitung führt das Ganze.
Wer sich nicht festlegen möchte, verschafft sich am besten über die offenen Stellenangebote einen Überblick und filtert dort nach Ort und Arbeitszeit statt nach Beruf.